为加快我校青年教师成长步伐，促进新教师尽快实现角色转换，充分发挥骨干教师传、帮、带作用，推动全校教师队伍整体素质的提升，9月9日上午,南京市南化第三小学隆重举行了新学年“青蓝工程”师徒结对仪式。

一直以来，南化三小非常重视师资队伍建设，而“青蓝工程”是学校加快青年教师专业成长的一个重要途径。近年来，南化三小通过“青蓝工程”的实施，多名青年教师成长快、进步大。今年，学校又迎来了四位新教师。他们分别是任教语文的黄虎老师、任教音乐的翟悦老师以及任教英语的韩园园、董延芹老师。经学校研究决定，为四位教师指定了优秀的骨干教师作为她们的导师，分别是袁露老师、王红老师、郭思婷老师。同时，学校还为新手班主任黄虎、左洁、戴慧清三位老师指定了班主任导师，以指导、帮助她们尽快地实现角色的转换，快速提高班级管理的业务水平。

本次结对仪式由沈海帆老师全程主持。大会伊始，沈老师依次宣布了师徒结对名单，在温馨而悠扬的音乐声中，指导老师和徒弟共同在“师徒协议”上郑重地签下自己的名字。仪式结束后，南化三小李岚副书记为活动致辞。李岚副书记的话语重心长，不仅肯定了学校老师们的奉献与业绩，同时也对新教师的快速成长提出了殷切希望和具体要求。最后，七对师徒与学校领导在书圣像前合影留念，为本次仪式画上了圆满句号。

当师徒们签下协议书的时候，签下的不仅是一份承诺，更是一份责任。我们坚信，这支热爱三小，热爱学生、热爱教育的青年教师队伍必将再接再厉，团结协作，办好人民满意的教育；开拓创新，书写教育事业发展新的篇章！（撰稿：左洁 审核：郭思婷）